전북 군산의 고용위기지역 지정기간이 1년 더 연장됐다.

　고용노동부는 4일 고용정책심의회의 최종 심의의결을 통해 군산의 고용위기지역 지정기간을 1년 더 연장하기로 확정했다.

　이날 전북도는 “지역 주력산업인 조선·자동차 산업의 위기로 지난해 4월 5일부터 1년간 고용위기지역으로 지정돼 정부로부터 각종 지원을 받아 온 군산시의 고용위기지역 지정기간이 연장돼 정부의 지원도 중단 없이 지속 가능하게 됐으며 여전히 어려움을 겪는 군산지역에 큰 힘이 될 것으로 보인다”고 환영의 뜻을 밝혔다.

　이번 지정기간 연장은 고용노동부 ‘고용위기 지역의 지정 기준 등에 관한 고시’(제3조)의 고용위기지역 연장신청 기준요건에 따라 결정됐다.

　연장신청 기준요건은 고용위기지역 지정기간 동안 고용보험 피보험자 증가율이 전국 평균보다 낮은 경우(정량요건), 고용위기지역의 경제·산업·고용상황 등을 종합적으로 고려하여 연장이 필요하다고 인정되는 경우(정성요건) 1년의 범위에서 고용위기지역 지정기간을 연장할 수 있다.

　군산은 고용위기지역으로서 두 가지 요건을 모두 충족했다.

　전북도에 따르면 올해 1월말 기준으로 군산시 고용보험 피보험자 증가율(2018년 4월부터 2019년 1월까지)은 1.38%로 전국 평균 증가율인 1.65%보다 낮아 정량적 연장 조건에 부합했다.

　정성 요건에 대해서는 지역 고용여건이 전반적으로 나아지고 있지 않아 지원기간 연장이 꼭 필요함을 관계부처에 적극 설득한 것이 주효한 것으로 알려졌다.

　통계청이 발표한 지난해 군산지역의 고용동향을 보면 2018년 하반기 군산시 고용률은 53.1%로서 전국 154개 시·군 중 과천시(52.3%)에 이어 2번째로 낮은 것으로 조사됐다.

　군산의 실업률은 3.2%로서 도내 14개 시·군 중에 가장 높았다.

　도에서는 앞으로 GM 군산공장 등을 활용한 일자리 모델 개발과 노사가 힘을 모아 함께하는 ‘전북 상생형 일자리 모델’을 신속히 마련해 지속가능한 양질의 일자리를 창출할 계획이다.

　나석훈 일자리경제국장은 “이번 고용위기지역 지정기간 연장을 계기로 도 차원에서도 빠른 시일 내에 고용 위기를 극복할 수 있도록 모든 역량을 집중하겠다”고 말했다.

김영호 기자

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